Non credo nella contrapposizione tra numeri e persone.
Un'organizzazione commerciale ha bisogno di entrambi.
I numeri permettono di capire cosa sta accadendo. Le persone determinano ciò che accadrà dopo.
Per questo il mio lavoro parte sempre dall'incontro tra performance e sviluppo delle persone.
La mia esperienza professionale nasce sul campo.
Per 25 anni ho lavorato nel settore automotive, passando dalla vendita alla responsabilità commerciale e alla gestione di persone, processi e business unit.
Parallelamente non ho mai smesso di formarmi.
Ho seguito percorsi sulla vendita, comunicazione, leadership e sviluppo personale con formatori come Roberto Re, Alessandro Ferrari e Livio Sgarbi.
Mi sono formato nella Comunicazione Nonviolenta di Marshall Rosenberg, attraverso il corso formatori presso il Centro Esserci di Vilma Costetti, e ho approfondito il Focusing di Eugene Gendlin, completandone il percorso base.
Ho inoltre maturato un'esperienza nel Network Marketing, che mi ha permesso di confrontarmi con metodologie, approcci alla vendita e formatori di livello nazionale e internazionale.
Da circa 40 anni pratico arti marziali e da 20 insegno.
Esperienze apparentemente diverse che mi hanno insegnato la stessa cosa:
Non puoi far crescere un'organizzazione senza far crescere le persone che ne fanno parte.
Per questo non voglio insegnare a un venditore a diventare una copia di me.
Voglio aiutarlo a diventare la versione migliore del venditore che può essere lui.
